今年六月，针对去年举办的集团精英骨干短训班成员的成长情况，集团要求精英骨干班成员回顾总结参加培训后回到工作岗位的历练成长，各部各板块对精英骨干们个人总结和成长情况进行评判。6月25日，以现场会议和视频会议相结合的方式，召开集团精英骨干班成员专题座谈会。集团班子领导和集团顾问、各部各板块负责人及精英骨干班成员参加会议。集团常务副总主持会议。

      会议由各板块推荐出来10名精英骨干班成员代表进行座谈交流。发言代表中，既有今年新提拔到经营岗位的干部，又有扎根岗位多年的管理干部；既有驻外企业代表，又有本地企业骨干，代表不同板块、不同层级和不同岗位，他们围绕个人岗位“成长”，既有总结提炼，又有感悟心得，反映了在各自岗位上锻炼实践过程，又共同表达了对集团培育培养的感恩之心，个人发展融入集团发展，以及个人成长经历。

      会上，集团总经理作讲话，对精英骨干班成员踊跃参与、认真对待、充分准备予以肯定，并指出，大家认真总结，深刻领悟；正确定位，深感责任；寻求差距，改进提高；奋发有为，勤奋工作。他希望大家要坚定正确政治方向，不断提升综合能力，勇于实践，增强能力，不辱使命，创造佳绩。

      集团董事长作总结讲话，他指出开展此次活动的主要目的，是对精英骨干班办班情况的一次跟踪和深化；对精英骨干班成员培训知识运用的检验，是对精英骨干班成员的加温淬火。他强调了本次活动主要收获，懂使命，换角色；明愿景，换脑子；有绩效，添贡献；新征程，再出发。他要求大家要善于设计，善于运用，善于创新，与时俱进，修炼内涵，厚积薄发。

      座谈会上，领导们对精英骨干班成员谆谆教导，语重心长，寄予了深厚的寄托，殷切的希望。希望精英骨干班成员们要保持积极正向心态，永不言败的精神，以更加饱满热情，更加昂扬的精神，投入到今后工作学习中，不负自己的奋斗，不负集团的培养，不负时代的使命。